業務内容
-当ホテルおよび・ブランド基準に定められた高水準を常に満足するよう飲食サービスを管理
-すべてのお客様のお問い合わせに適切かつプロフェッショナルに対応
-ルームサービスのワイン等ビバレッジ含むメニューアイテムのアップセルができる
-オーダーを取り、必要な情報をOnQやマイクロスに入力する
-朝食に必要な機材の準備を事前に行い、朝食のオープンセットアップを時間内に行う
-スケジュールを稼働率予測に基づき、月間勤務表を作成する。
-ビジネス上の要求を満たすために、シフトを通してスケジュールを調整する。
-すべてのお客様のお問い合わせに適切かつプロフェッショナルに対応
-ルームサービスのワイン等ビバレッジ含むメニューアイテムのアップセルができる
-オーダーを取り、必要な情報をOnQやマイクロスに入力する
-朝食に必要な機材の準備を事前に行い、朝食のオープンセットアップを時間内に行う
-スケジュールを稼働率予測に基づき、月間勤務表を作成する。
-ビジネス上の要求を満たすために、シフトを通してスケジュールを調整する。
応募資格
-レストランサービス、またはルームサービスの飲食サービス経験
-電話や対面でゲストとコミュニケーションが取れる英語・日本語能力
-電話や対面でゲストとコミュニケーションが取れる英語・日本語能力
求める人物像
-レストランサービス、またはルームサービスの飲食サービス経験
-電話や対面でゲストとコミュニケーションが取れる英語・日本語能力
-電話や対面でゲストとコミュニケーションが取れる英語・日本語能力
募集要項
| 職種 | ルームサービスアテンダント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月、条件などは同じ |
| 就業時間 | １か月単位のシフト制 所定労働時間：8.5時間（実働7.5時間+休憩1時間） 主なシフト例： - 7:00-15:30 - 8:00-16:30 - 13:00-21:30 - 14:00-22:30 - 22:30-7:00(夜勤） |
| 賃金 | 【給与】 月給制 ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 ※給与改定、原則年1回（個人業績に応じて改定） ※残業・深夜勤務手当は別途実働分支給 【賞与】 原則年2回（業績連動型） |
| 待遇 | ・各種保険完備 ・交通費支給 ・確定拠出年金 ・1勤務につき最大2食まで従業員食堂にて食事提供（負担金なし、課税対象） ・各種Eラーニング等のトレーニング制度充実 ・国内外のヒルトングループホテル宿泊や食事優待制度有 |
| 休日 | 月に8～9日の公休 年間休日数120日（特別休暇16日含む） 入社後6ヶ月に有給休暇付与（初年度10日、8年目で最大21日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
| 必要な経験等 | -レストランサービス、またはルームサービスの飲食サービス経験 -電話や対面でゲストとコミュニケーションが取れる英語・日本語能力 |
| 必要な免許・資格 | -レストランサービス、またはルームサービスの飲食サービス経験 -電話や対面でゲストとコミュニケーションが取れる英語・日本語能力 |
| 就業場所 | 大阪府大阪市北区梅田 |
| 勤務先会社名 | ヒルトン大阪 |
| 勤務先会社本社所在地 | 非公開 |
| 勤務先事業内容 | ホテル事業 |
| 応募受付電話番号 | 075-644-5077 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 向田 真也 |
| 所在地 | 京都府京都市右京区西院高田町６−２ サンコート五條 ３２５号 |
| 事業内容 | 人材の雇用に関するコンサルティング・ＩＴ及びマーケティング事業・宿泊事業・飲食事業・清掃事業・福祉事業 有料職業紹介事業 |
| 設立年月 | 2017年2月22日 |
| 電話番号 | 075-644-5077 |